Основной функцией главного механика является руководство деятельностью службы главного механика и контроль за соблюдением технологии проведения ремонтных работ.

- Обеспечивать бесперебойную и технически правильную эксплуатацию и надежную работу оборудования, повышение ее сменности, содержание в работоспособном состоянии на требуемом уровне точности;

- Участвовать в согласовании планов (графиков) с подрядными организациями, привлекаемыми для проведения ремонтов, участвовать в составлении планов-графиков на капитальный ремонт оборудования;

- Организовывать работу по учету наличия и движения оборудования, составлению и оформлению технической и отчетной документации;

- Руководить разработкой нормативных материалов по ремонту оборудования, расходу материалов на ремонтно-эксплуатационные нужды, анализом показателей его использования, составлением смет на проведение ремонтов, оформлением заявок на приобретение материалов и запасных частей, необходимых при эксплуатации оборудования;

- Организовывать в организации специализированный ремонт, централизованное изготовление запасных частей, узлов и сменного оборудования.

Требования:
Должен знать:

- методические и другие материалы по организации ремонта оборудования, зданий и сооружений;

- организацию ремонтной службы в организации;

- систему планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации технологического оборудования;

-производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности, назначение и режимы работы оборудования предприятия, правила его эксплуатации;

- методы монтажа и ремонта оборудования, организацию и технологию ремонтных работ;

- порядок составления ведомостей дефектов, паспортов, альбомов чертежей запасных частей, инструкций по эксплуатации оборудования и другой технической документации;

- правила приемки и сдачи оборудования после ремонта.

Каждому сотруднику компании мы гарантируем:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня выхода на работу
• Стабильную круглогодичную занятость
• "Белую", заработную плату 2 раза в месяц, соответствующую вкладу каждого работника
• Оплату больничных листов и ежегодных отпусков
• Ежегодную индексацию заработной платы
• 13-ю заработную плату
• Бесплатную доставку корпоративным транспортом
• Доплату членам 1-й семьи
• Доплату за стаж
• Мясо по льготной цене
• Поддержку в трудную минуту жизни, по важным семейным и личным событиям
• Развитие, карьерный рост в Группе Компаний
• Открытую, честную позицию руководства по отношению к каждому сотруднику Компании
• График работы 5/2 с 8:00 до 17:00 ч